É uma metodologia do NeuroLeadership Group que facilita a mudança positiva das pessoas através do desenvolvimento da qualidade do pensamento. Baseia-se em princípios da neurociência sobre o funcionamento do cérebro e sobre a relação entre cognição e emoção para seu funcionamento ideal, em particular em processos como aprendizagem, tomada de decisões, solução de problemas, resolução de conflitos, definição de objetivos, domínio emocional, criatividade e outros (Instituto Felipeli, 2015).